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招聘：网站工程师

呵呵，说实话，你的高求高了点！

没有必要是大专以上学历的，很多中专的学生就可以做的很好，有大专以上的学历不一定能把这些做的很好，

你这里要招的人主要工作就是维护公司内部网络正常运营，对设备的日常管里维护。对外部发部公司供求信息，维护网站！

很简单的工作！一般的大专生，也许只能做到一点吧，要想做到你的要求要有办公维修工作经历的，这样的人员不好找呀，做网络工程的人，很多都会做，呵 呵，但是网络营销会上网就会的，网站建设这个也不难的，数据应用这个有点难度了！呵 呵

对这个工作很感兴趣，只是现在不在上海，有机会去的时候，如果你还招这样的人的话我一定会去看看的，我的学历不高，但你说的这些工作，我都可以做得来，从修到用制做设计都会，就是数据库没怎么搞过！呵 呵

合肥人才网网络信息技术有限公司怎么样？

合肥人才网网络信息技术有限公司是2008-01-16在安徽省合肥市注册成立的其他有限责任公司，注册地址位于安徽省合肥市阜南路19#人才大厦。

合肥人才网网络信息技术有限公司的统一社会信用代码/注册号是9134010067091520X8，企业法人张海健，目前企业处于开业状态。

合肥人才网网络信息技术有限公司的经营范围是：人才供求信息的收集、整理、储备、发布及咨询服务，人才信息网络服务，人才推荐与招聘，人才培训与测评（在许可证有效期内经营）；网站建设。在安徽省，相近经营范围的公司总注册资本为98229万元，主要资本集中在 100-1000万 和 5000万以上 规模的企业中，共278家。本省范围内，当前企业的注册资本属于良好。

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合肥企业网站建设大概流程是怎么样的？

原生态定制设计开发一个网站总结来需要三个步骤，

步骤一：页面设计，参与人设计师，这步骤再细分还会分交互设计，美工创意设计，总的都要设计，由设计师根据商务人员从客户那索取到的网站需求进行页面设计构思，包括从网站风格、色系色调整体布局先设计一版首页效果给客户看，确认后进行其他内页设计给到客户一一确认，签署确认书。

设计稿定稿了，大的方向就不能改，可以局部文字内容修改，作为企业展示网站没有过多复杂功能设计比较重要，很多后期的前端交互效果，及后台管理功能都会要在设计阶段提前考虑规划进去，否则等后面再来说改设计稿就是返工了。所用工具一般有PS软件。

步骤二：HTML静态页面切图，所用技术HTML+DIV+CSS这些，这项工作的目的就是讲设计好的效果图进行切片、代码编写，尽可能100%还原成效果图的HTML网页， 这项工作的重要性也不言而喻，他的品质决定了用户所看到的视觉效果，就算你前期设计稿设计的再完美，如果静态页面还原的不够好，浏览器兼容问题，样式错乱问题一大堆，几乎可以毁掉一个高品质网站。

这里是与平面设计不同的地方，其他的画册包装LOGO等VI设计都不需要代码，因为传播的媒介不一样他们是纸质媒介，而网页是通过浏览器为媒介传播。

步骤三：后台功能开发，后台主要是起到管理网站的内容信息作用，有了一个后台就可以进行方便的更新产品，发布文章及招聘内容信息的维护，开发语言一般有ASP .NET PHP等，当切图好的静态页面给到后台开发人员后，就用DW等软件进行后台代码的开发接入，开发完后就可以进行测试加资料上线了。

后台承载了网站后期内容更新维护的重任，角色也很重要，很多网站后期运营维护基本是后台的，因为设计阶段和前端切图阶段确认后基本就不会有变动了。后期维护的工作量比较大。一般讲网站维护主要是网站后台程序的维护。

以上是一个定制型网站要投入的3个人员，是必配，当然还会有网编人员，项目经理，商务人员等都有会参与，以上三步骤每个步骤都不可逆转，每个环节确认后才好往下走不然就返工。

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